Consultoría en Gestión del Talento y RRHH

Maximizar el valor de nuestro capital humano nunca ha sido tan importante. Ahora es el momento de innovar, comunicar, desarrollar y medir. Sólo así podremos garantizar el éxito sostenible del negocio.

La gestión de proyectos de Consultoría de Recursos Humanos responde a la necesidad de nuestros clientes de gestionar la creación de valor para la empresa, desde y para las personas.
Los profesionales se han convertido en el elemento clave de la generación de resultados, especialmente en negocios basados en el conocimiento y los servicios a clientes.
Nuestro modelo de trabajo parte de los tres principales drivers que dominarán la escena organizativa en el futuro: la eficiencia organizativa, la gestión del talento y el desarrollo profesional.
Todo debe estar gestionado a través de tres palancas clave: la comunicación, el liderazgo y la innovación y creatividad.
Nuestro enfoque de gestión del Capital Humano es global y a largo plazo
Bajo estas premisas trabajamos con un enfoque global en todas las áreas que afectan al capital humano, desde proyectos de transformación y mejora de resultados a corto plazo hasta el rediseño de la estructura organizativa con un enfoque de sostenibilidad a largo plazo.

Estructuramos los servicios de Consultoría de RR.HH. para facilitar la creación de valor a través del Capital Humano bajo el prisma de la eficiencia en la asignación de recursos y la eficacia en la prestación de servicios.

  • Centro de Excelencia, Innovación y Vigilancia en RR.HH.
    • Soluciones Tecnológicas de RR.HH.
    • Encuestas de Retribución
  • Eficacia organizativa
  • Liderazgo y gestión del talento
  • Transacciones y Outplacement
  • Cuadro de mando de RR.HH. (Saratoga)
  • Compensación y beneficios
  • Gestión del cambio y comunicación interna
  • Transformación de la función de RR.HH.

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